YKK Corporation’s emissions reduction targets have been approved by the independent Science Based Targets initiative (SBTi) as consistent with levels required to meet the goals of the Paris Agreement – limiting global warming to well-below 2°C above pre-industrial levels and pursuing efforts to limit warming to 1.5°C. Les objectifs relatifs aux émissions de gaz à effet de serre provenant des activités de YKK sont conformes à ce que la science du climat la plus récente nous dit être nécessaire pour prévenir les effets les plus néfastes du changement climatique. With the goal of being carbon neutral by 2050, YKK Corporation’s target submission for scope 1[1] and 2[2] emissions is a reduction of absolute emissions 50% by 2030 from a 2018 base year. Furthermore, YKK’s target submission for scope 3[3] emissions is a reduction of absolute emissions 30% by 2030 from a 2018 base year, which also exceeds the minimum ambition defined by the Absolute Contraction approach and thus is ambitious.
The Science Based Targets initiative (SBTi) is a collaboration between CDP, the United Nations Global Compact, World Resources Institute (WRI) and the World Wide Fund for Nature (WWF). Le SBTi définit et promeut les meilleures pratiques en matière de fixation d’objectifs fondés sur la science et évalue de manière indépendante les objectifs des entreprises. YKK est actuellement le seul fabricant de fermetures à glissière dont les objectifs de réduction des émissions ont été approuvés par le SBTi.
La certification par le SBTi n’est qu’un moyen supplémentaire pour YKK de démontrer son engagement à long terme en faveur de la protection de l’environnement. YKK a publié sa charte écologique en 1994, qui proclame que « l’harmonie avec l’environnement » est la priorité absolue de ses activités commerciales. La même année, YKK a lancé la fermeture à glissière NATULON®, sa première fermeture à glissière fabriquée à partir de matériaux recyclés.
Depuis lors, YKK a continué à être à l’avant-garde, tant par ses engagements en matière d’action durable que par le développement de produits plus respectueux de l’environnement. En mars 2020, YKK a signé la charte de l’industrie de la mode pour l’action climatique, qui fixe l’objectif pour l’industrie de la mode d’une réduction globale de 30 % des émissions de gaz à effet de serre (GES) d’ici 2030 et de parvenir à des émissions nettes nulles d’ici à 2050. YKK a confirmé cet engagement en octobre 2020, avec la publication de sa Vision 2050 du développement durable, la feuille de route de l’entreprise pour faire face au changement climatique, aux ressources matérielles, aux ressources en eau, à la gestion des produits chimiques et aux droits de l’homme, et a aligné ses efforts sur dix ODD de l’ONU. L’histoire de la vision de la durabilité est racontée dans le Journal de la durabilité de l’entreprise, qui a été publié en février 2021.
Sur le plan des produits, YKK a innové avec la fermeture à glissière GreenRise™, qui utilise du polyester d’origine végétale, ce qui permet de réduire de 30 % l’utilisation de pétrole, et NATULON® Ocean Sourced™, une collection haut de gamme de fermetures à glissière fabriquées à partir de déchets plastiques liés à l’océan.
« YKK vise à être une entreprise qui continue à se développer durablement avec la société », a déclaré Hiroaki Otani, président de YKK Corporation. « C’est pourquoi nous avons fait de « De meilleurs produits à moindre coût et plus rapidement, de manière plus durable » la devise de notre sixième plan de gestion à moyen terme, qui débute le 1er avril 2021. Au cœur de toutes nos activités commerciales se trouve la philosophie d’entreprise du «Cercle Vertueux», qui nous a été transmise par le fondateur de YKK, Tadao Yoshida. Cette philosophie exprime clairement l’esprit de YKK qui consiste à continuer à prospérer avec toutes les parties prenantes, et je pense que c’est le même concept qui s’applique à la durabilité. Aujourd’hui, nos acteurs les plus précieux sont la nature et l’environnement. Nous continuerons à placer la durabilité au centre de notre gestion et à relever le défi de rester une entreprise socialement bonne. »
